PAT de Itu anuncia nova lista de vagas de emprego

O PAT (Posto de Atendimento ao Trabalhador) de Itu divulgou, nesse dia 11 de janeiro, as vagas de emprego disponibilizadas atualmente em seu sistema, por meio do programa Mais Emprego. Os critérios das vagas são definidos pelos contratantes. Os documentos necessários são RG, CPF, PIS e Carteira de Trabalho original.
               
Para se candidatar a uma delas, basta comparecer até o posto, localizado no andar térreo da Prefeitura (Avenida Itu 400 Anos, 111, Itu Novo Centro). O PAT de Itu funciona de segunda-feira a sexta-feira, das 8h às 17h. Mais informações podem ser obtidas pelos números (11) 4886-9066, 4886-9640, 4886-9070, 4024-5043 (Itu Novo Centro).
               
O cadastro também pode ser feito pelo site do programa Mais Emprego (maisemprego.mte.gov.br) ou pelo aplicativo Sine Fácil (após cadastro prévio no PAT).

Ajudante de Cozinha (PCD)
Vaga 4784693
Ensino Fundamental completo
Com experiência em carteira

Analista de Recursos Humanos
Vaga 4787665
Ensino Superior completo
Com experiência em carteira

Costureira em geral
Vaga 4792599
Ensino Fundamental completo
Com experiência em carteira - maquinas overloq - reta - entreve - etc

Funileiro de manutenção
Vaga 4787564
Ensino Fundamental completo
Com experiência em carteira funilaria e pintura de máquinas cervejeiras, expositoras e freezers.

Lavador de carros
Vaga 4788304
Ensino Fundamental completo
Com experiência em carteira

Montador de equipamentos elétricos
Vaga 4790072
Ensino Fundamental completo
Com experiência em carteira - necessário curso técnico na área de elétrica, instalações elétricas industrial

Motorista de taxi
Vaga 4782896
Ensino Fundamental completo
Com experiência em carteira - conhecer região de São Paulo e ter registro na carteira como atividade remunerada.

Operador de retro-escavadeira
Vaga 4787561
Ensino Fundamental incompleto
Com experiência em carteira

Técnico em refrigeração
Vaga 4790223
Ensino Médio completo
Com experiência em carteira - ar condicionado do tipo split hi wall e pisoteto


* Fica proibida a adoção de qualquer prática discriminatória e limitativa para efeito de acesso a relação de emprego, conforme lei 9029/95.
** Cada vaga tem um limite de emissão de carta de encaminhamento, é preciso se encaixar em todos os critérios, de acordo com exigência da empresa que a cadastrou.
*** As vagas podem sofrer alterações sem aviso prévio.